5月21日、5月26日，建筑工程学院连续召开两次毕业生毕业去向落实工作推进会。会议坚持问题导向、紧盯阶段目标、聚焦攻坚难点，持续落实精准施策、靶向发力的就业工作思路，以务实举措疏通就业工作堵点，依托党建引领助力就业工作提质增效。

两场专题推进会直击工作核心、直面现存难题。参会教师结合工作实际，逐一梳理交流工作难点与问题。学院领导班子现场答疑解惑、针对性指导，结合实际问题制定帮扶方案、细化推进举措、压实岗位职责，切实为一线教师纾困解难，有效提升就业帮扶工作的针对性和实效性。相较于常规会议，本次推进会聚焦就业薄弱环节、精准开展帮扶，学院有效提升了就业工作推进效率。通过精准施策、全员攻坚的工作机制，学院毕业生就业落实率在一个月内提升38%，阶段性工作成效显著，充分验证了专项推进工作的实用性与有效性。

后续，学院将持续优化就业工作机制，凝聚全员工作合力，常态化破解就业工作难点问题。进一步压实工作责任、细化帮扶举措，构建层层推进、步步见效的就业工作格局，持续以党建引领就业攻坚工作，凝心聚力、精准发力，全力推动2026届毕业生实现高质量充分就业。

5月21日会议现场

5月26日会议现场

（图/文：万理，校稿：向焚，审核：石来斌，审批：钟婷）