工会2022年工作总结及2023年工作计划

2022年，我会在广东省教科文卫工会和学校党委的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述；以宣传贯彻党的二十大精神为主线，以加强思想政治引领为重点，以新时代职工之家建设为载体，聚焦强化“工建服务党建”，着力发挥基层工会作用，深化为教职工办实事、解难题，努力推动学校工会工作高质量发展。

一、2022年工会工作总结

（一）切实加强思想政治引领，夯实党的群众基础。

一是始终把团结引导教职工听党话、跟党走作为重要政治责任，提升政治站位，加强理论武装，深化学习教育。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，与学习党的十九届六中全会和二十大精神结合起来，与学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述结合起来，教育引导工会干部和广大教职工学深悟透，拥护“两个确立”，做到“两个维护”。

二是坚持党的全面领导，围绕立德树人根本任务，积极推动“为党育人、为国育才”教育理念，培育和践行社会主义核心价值观，加强劳模精神培育、师德师风建设、教师职业能力提升等工作，以联系服务教职工为着力点，充分发挥桥梁纽带作用，把广大教职工的思想和行动统一到学校党委和行政决策部署上来，投入到推动学校高质量发展建设之中。

（二）发挥教代会职能，积极推进学校民主管理。

一是组织第三届教职工代表大会暨第七届工会会员代表大会第四次会议，审议并表决通过了校长工作报告、工会工作报告、学校2022年财务预算报告、广东工程职业技术学院“十四五”事业发展规划、广东工程职业技术学院教职工代表大会章程（修订稿）、广东工程职业技术学院广州校区学生宿舍项目建设情况报告。书面审议了第三届教职工代表大会暨第七届工会会员代表大会第三次会议提案办结情况及第四次会议提案征集情况报告、学校工会2021经费使用情况报告；听取了学校2021年财务决算报告。

二是通过腾讯会议召开了“双代会”特别会议，讨论审议了新修订的《广东工程职业技术学院章程》。

三是完成第三届教职工代表大会暨第七届工会会员代表大会第四次会议提案的办理工作。此次共收集提案23项，其中立案2项，直接转相关职能部门处理提案9项，正在将处理结果反馈至提案人；不予立案12项，已全部反馈提案人。

（三）积极展现工会担当作为，彰显广大教职工建功新时代的主力军作用。

深化岗位建功实现突破。工会紧紧围绕立德树人根本任务，聚焦学校内涵式发展，以强化师德师风建设、提高我校青年教师教学基本功为着力点，“以赛促学，以赛促教”。联合教务部承办了学校第八届青年教师教学大赛，选拔出18位参加省第六届青教赛三个大组12个组别的比赛。聘请专家对参赛选手进行备赛培训，帮助参赛教师打磨、完善参赛材料，最终有14名青年教师获得省赛三等以上奖，有6名老师进入现场决赛，向省赛一等奖发起冲击。本届比赛是青教赛改制以来，我校首次有青年教师进入现场决赛，实现了历史性的突破。

弘扬良好师德师风，选树先进典型。组织推荐评选2022 年省先进女职工集体和个人、2022年、省五一劳动奖、2022年“感动广州的最美教师”及广东省教科文卫工会优秀工会工作者，激励广大职工在“争当表率、争做示范、走在前列”中建功立业。

服务疫情防控积极有为。向全体教职工发出“缪力同心  “疫”路同行”的倡议，引导教职工做好个人健康的“第一责任人”。慰问因疫情被封控在清远校区及负责服务保障的教职工；开展“共抗疫  同陪伴”线上心理健康讲座，送去”娘家人”温暖，与教职工一起健康同行。

助力乡村振兴彰显担当。通过832平台采购万元扶贫产品作为教职工的五一慰问品，助力消费扶贫；组织开展2022年广东扶贫济困日活动，帮助我校对口扶贫村，为巩固扶贫工作成效发挥了工会作用。

（四）开展特色鲜明的文体活动，不断增强工会工作活力。

开展“喜迎二十大”主题宣传教育活动。与组织统战部、宣传部（武装部）联合举办“喜迎二十大 丹青绘百年——庆七一·颂党恩”主题书画作品展。通过“翰墨颂党恩 丹青绘百年”，喜迎党的二十大，庆祝中国共产党建党101周年。

巾帼建功展示新风采。“三八”节组织旗袍文化、“我美我秀”旗袍秀及插花比赛等丰富多彩的庆祝活动。在了解旗袍文化，学习中国悠久的历史，进一步传承弘扬和传承中国传统文化的同时，引导全体女教职工永远跟党走，不忘教书育人初心，牢记立德树人使命，勇担新使命，岗位建新功，积极投身学校“十四五”建设、奋进新征程。

文体活动促身心健康。在两校区开展第二届教职工气排球赛，丰富了校园文化生活，提升广大教职工的凝聚力、归属感和幸福感。

传承中华优秀传统文化，坚定文化自信。开展“尊师重教敬园丁 情寄圆月迎国庆”教职工游园活动。以弘扬社会主义核心价值观、传承中华传统文化为主线，以教职工喜闻乐见的趣味游戏为载体，设置了“学习强国”挑战答题、欢乐套圈圈、筷运乒乓球及具有传统特色的灯谜对对碰和雅歌投壶游戏等。支持和鼓励二级工会开展富有创意、各具特色的“弘扬良好家风  树立时代新风”活动。通过活动，引导教职工以德立家、以廉治家、以爱兴家，涵养新时代好家风，在校园内形成建设文明家庭、传承良好家风的新风尚；感受到中国传统文化的独特魅力，在欢声笑语中，构建和谐校园。

（五）开展暖心工程，推进维权服务工作落到实处。

普惠服务有声有色。扩大工会服务教职工的广度和深度，推动工会服务由帮扶向普惠转型发展。参加广东省在职职工住院医疗综合互助保障计划（即“住院二次医保”）。全年协助教职工申请住院二次医保5人次，申领补助金约3万元。坚持在“元旦”“春节”等6个节为教职工发放具有节日特点的慰问品，全年累计发放慰问品金额约为87万余元。及时开展送清凉活动，发放约6.4万元凉茶饮品，让教职工在酷暑中感受到工会送去的一丝清凉。

解困工作扎实有效。坚持“元旦”“春节”开展困难教职工、患重大疾病教职工走访慰问工作。及时开展教职工结婚生子、生病住院等慰问，全年累计慰问43人次，慰问金额为31700元。

关注青年教师交友需求。组织青年教职工参加“甜蜜绽FUN、青春飞YOUNG”联谊交友活动，满足教职工的婚恋需求。

（六）深入推进新时代职工之家建设，增强基层工会活力。

积极开展二级工会“职工小家”创建活动。年投入约6万元，在两校区创建了6个职工小家。增强基层工会活力，提高教职工的凝聚力和向心力，构建和谐校园。将学校原有的“职工之家”活动室打造成“健身”“乒乓球”和“瑜伽”爱好者之家”，拓展工会工作思路，开创部门工会工作新局面。

（七）深化精准服务，提高服务保障水平。

做好关爱服务老干工作。开展“冬送温暖”、教师节和中秋节走访慰问活动，领导带队看望慰问退休老党员及老干部，向他们致以亲切的新春问候和美好祝福。全年累计19人次，慰问金约1.3万元。

深入开展“建言二十大”活动。离退休党员干部积极响应号召，参与“建言二十大”活动，其中既有德高望重的老领导；也有亲历发展改革大事的专家代表；还有有刚退休的“60后”。充分展现了广大老同志自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，不忘初心，为党的事业奋斗不止的政治品格和桑榆情怀。

多措并举做好老干疫情防控和服务保障工作。着力强化组织领导和宣传引导，发挥现代通信先进技术作用，建立微信联络群，及时推送疫情防控权威信息，统计防疫数据，引导老同志及时了解疫情防控最新要求，切实提高疫情应对能力，增强抗“疫”信心。积极宣传老年人新冠疫苗接种的必要性和安全性，打消接种疑虑。

（八）发挥优势，开展活动，促进未成年人健康成长有了新思路。

精心打磨“读懂中国”活动作品。开展“读懂中国”活动，组织学生与“五老”中的何笑英老党员、老职工进行深入交流，挖掘、记录、展示、宣传老党员、老职工的入党初心及为党奋斗的感人事迹。充分发挥“五老”亲历者、见证者、实践者的优势，引导广大青年学生，赓续党的红色血脉，弘扬党的优良传统，坚定信仰，勇毅前行，在新时代新征程上贡献青春力量。

（九）工作亮点和特色

创新工作思路与方法，组织围绕学校中心工作，发挥自身优势，在工作内容、方法、载体和机制等方面创新，充分发挥桥梁纽带作用。搭建察民情、解民忧、暖民心的沟通交流平台，畅通学校与教职工沟通渠道，开展两校区教职工茶叙活动10次，切实发挥出学校工会作为联系群众的纽带和桥梁作用，为群众办实事解难题，竭诚服务教职工。

针对学校在广州和省职教城（清远）两校区办学的特点和教职工的实际需求，统计清远校区教工子女入学及购房置业需求，提供清远职教城周边楼盘参考信息，为广大教职工办实事，以解决教职工后顾之忧。

二、2023年工会重点工作计划

（一）强化思想政治引领，始终坚持工会工作正确政治方向。充分发挥党建促工建的作用，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，营造讲大局、讲团结、讲奉献、讲廉洁的浓厚氛围。守牢意识形态阵地。做好工会网站的管理与舆情监控。严格遵守纪律规矩。用好工会经费，做到敬畏纪律、守住底线。

（二）落实学校民主监督与管理。组织召开第三届教职工代表大会暨第七届工会会员代表大会第五次会议。

（三）开展丰富多彩的节日活动、暖心工程，努力提升职工生活品质。组织纪念“三八”国际妇女节庆祝活动；组织欢度中秋国庆活动及教职工趣味运动会，丰富、激活教职工协会的活跃度；开展退休人员离岗慰问等活动。

（四）深入推进建功立业活动，团结动员广大职工在推动高质量发展中当好主力军。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。做好2023年全国、省五一劳动奖和工人先锋号推荐评选工作。推动工会工作深度融入中心大局和党建工作。通过“扶贫832平台”购买脱贫地区农副产品，助力乡村振兴。

（五）全面推进“职工小家”建设，以建家带动二级工会建设水平整体提高。延伸建家领域，拓宽建家阵地，把“家”建得更充实、更鲜活，有效凝聚教职员工队伍，建设和谐校园，促进教学工作健康发展。

2022年我校工会虽取得了一定的成绩，但仍存在很多不足：一是创新能力有待进一步提高，工作载体和手段有待进一步丰富。二是教职工协会活动有待大力推进开展；三是与上级工会及兄弟院校交流有待增强。在新的一年，我会将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、十九届历次全会及二十大会议精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。在广东省教科文卫工会和学校党委的正确领导下，坚持教代会制度，履行政治担当，开展丰富活动，引领全校教职员工积极融入学校发展大局，当好主力军，建功新时代，踔厉奋发，笃行不怠，团结动员广大教职工为助力学校高质量发展而努力奋斗。